习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上强调，“要在不想腐上巩固提升，更加注重正本清源、固本培元，加强新时代廉洁文化建设，涵养求真务实、团结奋斗的时代新风。”高校肩负着为党育人、为国育才的光荣使命，高校廉洁文化建设是高校党建和校园文化建设的重要组成部分，也是高校健康发展的重要保证。近年来，泰州学院坚持把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程抓紧抓实，今年5—7月，在全校范围内开展了以“廉洁润初心  铸魂担使命”为主题的廉洁文化月活动，努力营造崇廉尚廉、学廉践廉的浓厚氛围，推动廉洁文化建设融入管党治党、办学治校和立德树人各方面和全过程。

突出系统集成，协同联动推进廉洁文化建设

坚持系统思维与目标导向，抓住关键点、夯实责任线、拓宽共建面，形成多维聚焦的校园廉洁文化建设矩阵。

加强顶层设计。制度保障是推进高校廉洁文化建设的重要基石。学校加强顶层设计，制定出台《中共泰州学院委员会关于加强新时代廉洁文化建设的实施意见》，明确13个部门24项任务，清单式推进校园廉洁文化工作，积极构建起党委统一领导、纪检监察机构组织协调、党政部门和二级党组织齐抓共管、广大党员干部和师生员工广泛参与的廉洁文化建设责任体系。注重统筹谋划，召开2023年校园廉洁文化建设重点工作协调推进会，明确本年度廉洁文化建设10项重点工作任务，有序推进廉洁文化工作。同时，把廉洁文化建设工作纳入党风廉政建设和反腐败工作总体布局，与思政教育、教学科研、文化建设、队伍建设等有机结合、一体推进，形成责任清晰、上下联动的廉洁文化建设格局。

注重校内外协同。整合各方资源，发挥高校学科专业、人才智力等优势，加强校地合作，今年5月初与泰州市纪委监委合作成立泰州市廉政研究与教育中心，着力开展廉政理论研究、教育培训、学科建设和社会服务工作，为学校和地方廉洁文化建设提供理论和智力支持。同时，与泰州地方高校建立联席会议制度，坚持集体共学、活动共建、工作共研，联动开展廉洁文化活动，释放廉洁文化教育叠加效应。

注重结合融合，完善分层分类廉洁教育体系

区分党员干部、教职工、学生不同群体层面，针对不同身份要求、不同岗位廉洁风险点，综合运用教育引导、文化熏陶、实践传承等方式，将廉洁文化渗透于干部师生的工作学习生活中，提升廉洁文化育人效能。

实施守廉工程，加强领导干部廉洁从政。坚持将习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设、廉洁文化建设系列重要论述纳入校院两级党组织理论学习中心组学习计划。加强纪律教育，今年的廉洁文化月活动，组织开展党章党规党纪主题宣讲活动，成立由校领导、党委委员和纪委委员组成的宣讲团，于七一前在全校范围内开展专题宣讲15场，覆盖全校所有党员和监察对象500余人次，组织开展新提任干部任前廉政谈话和党章党规党纪测试，教育引导党员、干部切实把党的纪律规矩内化于心、外化于行。在加强正面引导的同时，注重发挥警示教育震慑作用，召开警示教育大会，通报近年来全市发生的违法违纪典型案例20余起，教育引导党员干部以案为鉴，树牢纪律底线。今年以来，共计组织党员、干部参观警示教育基地300余人次、观看警示教育片400余人次、线上参观中国共产党纪律建设历史陈列数字展馆2400余人次，多措并举打好警示教育“组合拳”。

实施崇廉工程，引导教职员工廉洁从教。学校将廉洁自律表现作为教师招聘引进、职称评聘等的重要条件，坚决执行师德师风一票否决制，同时将廉洁教育纳入教职工政治理论学习内容。近年来，我校持续加强师风师德建设，今年以来对教师开展以校风、教风和学术道德为重点的职业道德“五个一”教育：编印一本《高校教师师德手册》，签订一份师德师风承诺书，开展一次岗前系统学习，开展一堂“书记第一课”专题教育，组织一次师德师风专题教育活动；同时，常态化开展新进教职员工岗前廉洁从教专题教育，确保纪律常在、教育常在、警示常在。
实施育廉工程，教育青年学生廉洁修身。强化课堂教学主渠道作用，积极推进廉洁教育进教材、进课堂、进头脑，注重将廉洁教育融入学生文化活动和社会实践活动中，组织学生参加校园廉洁文化月活动，引导学生廉洁修身。结合重要时间契机，将廉洁教育、诚信教育、校规校纪教育和纪法教育有机贯通，组织校院两级领导干部为青年学生讲好开学第一课、毕业最后一课，今年6月，纪委书记给毕业生党员上《践行党章党规党纪 走好人生“第一步”》廉洁教育主题党课，引导学生扣好廉洁人生“第一粒扣子”。

丰富载体形式，大力弘扬崇廉尚洁校园风尚

充分发挥廉洁教育触及灵魂、育德润心作用，不断探索推进廉洁文化创建活动的形式创新、阵地创新。

创新教育方式方法。按照学校党委关于加强新时代廉洁文化建设的部署，“5·10”思廉日当天，成功举办第五届校园廉洁文化活动月启动仪式暨廉洁家风故事诵读会，发布2023年度廉洁文化“一院（单位）一品”项目11项，开展廉洁家风故事诵读，师生代表声情并茂地朗诵红色家书，宣讲2022年我校“我的家风故事”征文获奖作品，泰州市“春蚕奖”获得者通过微视频方式分享传承家风和校风的感悟，整场活动以舞蹈、微视频、朗诵等多种表演形式为全校师生送上了一场精美的廉洁文化“大餐”。注重创新形式载体，本届廉洁文化月活动面向全体师生，采取线上与线下、分散与集中互补的形式，采用1+1+N模式（1个泰州高校联动项目，1个本校项目，N为各二级学院特色项目），扎实做好“规定动作”，创新拓展“自选动作”：开展“廉·见”廉洁主题电脑桌面壁纸征集活动，得到师生积极响应，共征集作品100余篇，将通过初选的作品在泰州学院微信公众号推送展出及评选，邀请校内外专家评审，扩大活动影响力；组织师生参加全国大学生廉洁知识网络问答5000余人次，通过挖掘本地本校特色的廉洁文化元素，开展一系列接地气、聚人气、有特色的廉洁文化宣传教育活动，打造全校师生共讲共诵共创廉洁文化新品牌。

拓展廉洁教育阵地。用好用活廉洁文化资源，推动廉洁文化润物无声、深入人心。今年5月，11个二级党组织申报2023年度廉洁文化“一院（单位）一品”项目，将结合自身实际和特色，打造主题明确、特色鲜明的廉洁文化项目。同时，注重有针对性的将廉洁元素融入到氛围营造中，在图书馆打造廉洁文化图书角、宣传角，在校园道路、广场等校园环境中融入廉洁元素，提出打造廉洁文化“一条街”建议，各单位综合运用网站、走廊、展板等载体，展示廉洁文化作品，让更多人能够抬头见“廉”，睹物思“廉”。

文化润内，养德固本。本届“廉洁文化月”活动，坚持线上线下相结合，加强多方联动，扩大廉洁文化的覆盖面和影响力，在增加全校对廉洁文化的知晓度、参与度、认可度等方面进行了有益探索，积极打造融思想性和艺术性于一体的校园廉洁文化品牌，营造了“人人思廉、人人讲廉、人人促廉”的廉洁氛围。今后，泰州学院将认真学习宣传贯彻党的二十大精神，守正创新、久久为功，不断探索廉洁文化建设新思路新举措，打造具有高校特色、泰院风格的新时代廉洁文化建设模式，为推动建设有特色高水平应用型本科高校赋能助力！